Работник на предприятие

Описание вакансии

Работник на предприятие — актуальная вакансия в городе Познань, Польша для кандидатов, которые ищут официальную работу за границей со стабильной оплатой и понятными условиями.

Основные обязанности

Работа предусматривает работа на производственной линии, сборка или упаковка продукции, визуальный контроль и поддержание порядка. Сотрудник выполняет задания по инструкциям руководителя смены, контролирует качество и соблюдает правила безопасности.

Оплата и график

Актуальная ставка на 2026 год: 31,40–36 PLN брутто/час. Ориентировочный доход — 1300–1800 EUR в месяц в зависимости от часов, квалификации, сменности и доплат. График: Пн - Сб, 10 - 12 ч.

Требования

Ответственность, аккуратность, дисциплинированность и готовность работать в установленном темпе. Опыт будет преимуществом, для стандартных операций возможно обучение на месте.

Проживание и поддержка

Условия жилья, проезда и возможные удержания согласовываются до выезда. Координатор помогает с документами, заселением и выходом на работу.

Официальное трудоустройство

Кандидат получает договор с указанием оплаты, графика и условий работы. Работодатель предоставляет необходимый инвентарь и средства защиты.

Оставляйте заявку, чтобы уточнить дату выезда, наличие мест и окончательный расчет зарплаты.

Обязанности:

Работа с деревянными заготовками, работа с машинами по производству мелких деталей для мебели, полок, сборка деталей для мебели.

Дополнительная информация:

Знание польского языка не требуется, но может быть дополнительным плюсом.
Опыт работы не требуется. Всего обучают.
Выход на работу возможен через 1-3 дня после приезда.
Необходимые вещи для проживания: Посуда, постельное белье, кухонный инвентарь предоставляется. По желанию работник может конечно с собой иметь свои вещи.
Рабочая одежда: Закрытая обувь BHP, с металлическим носком предоставляется.

Интересная информация:

Компания известна своими модернистскими конструкциями для различных видов бытовой техники и мебели, а ее дизайн интерьера часто связан с экологической простотой. Кроме того, фирма известна своим вниманием к контролю затрат, деталей операционной деятельности и постоянного развития продуктов, корпоративных атрибутов, которые позволили IKEA снизить свои цены в среднем на два-три процента в течение десятилетия до 2010 года в период глобальной экспансии. Группа IKEA имеет сложную корпоративную структуру, которая, как утверждал Европейский Союз, была направлена на то, чтобы на протяжении 2009-2014 годов избежать налоговых платежей на сумму более 1 млрд евро. Компания контролируется несколькими фондами, находящимися в Нидерландах, Люксембурге и Лихтенштейне