Запрошуємо на роботу: чоловіків, жінок та сімейні пари віком до 50 років.

Місто: Пршелоуч.

Графік роботи: три зміни по 8 годин. Чергування змін – потижневе: нічна – рання – денна. Понаднормові години надаються всім охочим, хто відмінно справляється з роботою. Понаднормові години можливі тільки у формі додаткової зміни, тобто ще 8 годин. Разом працівник має право відпрацювати 16 годин на добу. Щодня працювати по 16 годин не можна – максимально 2 дні у черзі. Між такими двома днями має бути хоч одна 8-годинна зміна. Максимально можлива кількість годин на місяць: 250-270.

Ставка погодинна:

- при відпрацьованому місячному фонді годин (від 150 – до 170 годин) – 104,00 крон / година;

- при відпрацьованих годинах понад фонд (до 200 годин/місяць) – 107,00 крон / год;

- при відпрацьованих годинах понад фонд (201 і більше) – 110,00 крон / год;

- якщо працівник відпрацьовує 230 годин / місяць – премія: 1500,00 крон;

- якщо працівник відпрацьовує 240 годин / місяць – премія: 2000,00 крон;

- працівнику можуть бути нараховані і додаткові премії та бонуси керівництвом фабрики, якщо працівник відмінно справляється з роботою та виходить на роботу у державні свята та вихідні дні.

Проживання: всім працівникам житло надається безкоштовно у гуртожитках по 2-4 особи у кімнатах. Пари розселяються окремо. У гуртожитку є всі необхідні умови, зокрема й інтернет. Гуртожитки знаходяться за 500 метрів від фабрики у місті Пршелоуч та у місті Пардубіце. З Пардубиць всім працівникам на всі три зміни надається безкоштовний транспорт фірмовими автобусами.

Тип працевлаштування: робота лише офіційна. З працівником підписується договір.

Необхідні документи: чеська 3-х місячна робоча віза.